Steeds meer universiteiten in de Verenigde Staten eisen 'diversiteitsverklaringen' van hun kandidaat-hoogleraren. Daarin wordt ze gevraagd hun inzet voor en ervaring met het bevorderen van 'diversity, equity and inclusion' (DEI) uiteen te zetten. Critici vinden dat de verplichte verklaringen een bedekt middel om te oordelen over iemands politieke overtuiging. Verder devalueren ze merites, openen ze een achterdeur voor positieve discriminatie, schenden ze de academische vrijheid en het Eerste Amendement. 'Er zijn veel overeenkomsten tussen deze diversiteitsverklaringen en hoe de eed van trouw (waarmee de faculteit vroeger moest aantonen dat de werknemers geen communisten waren) werkte', zegt Keith Whittington, een politiek wetenschapper aan de Princeton Universiteit.